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美国洛杉矶华人工资解密,美国洛杉矶提高最低工资标准

作者:周公编辑6   人气:   周公网讯网   更新时间:2015-12-16 11:02
  美国洛杉矶华人工资解密
 
  美国华人工资没有固定框架
 
  华人职介所:用你就不错了
 
  在洛杉矶圣盖博市夏威夷超市旁的一栋二层小楼里,蜗居了数家华人开办职业介绍所。一家挂牌“太平洋职介”的小屋内,走进了一位风尘仆仆的中年男子,向职介所的女职员介绍自己刚刚落地美国,想找一份装修工作。女职员则向他推荐了一份清洁工作——70美元一天,管午餐,老板接送,职责是居家清洁,洗地毯、刷马桶之类的活儿。
美国洛杉矶华人工资解密,美国洛杉矶提高最低工资标准
 
  看到男子在犹豫中,女职员说:“刚来不要挑工作,用你就不错了”,还不住劝说:“来美国的都要放下架子,哪怕你在国内当大老板的。先解决吃喝,有落脚地再说。”
 
  针对于政府官员推动提高最低工资标准一事,女职员表示:对在正规公司打工的有身分者,也许有影响;对没有身分的打工者,“没有影响”。
 
  过了试用期 工资不增反降
美国洛杉矶华人工资解密,美国洛杉矶提高最低工资标准
 
  在隔壁的“中美职业介绍所”内,前来找工的华人Joey说:“华人圈子里没有固定框架,不像美国人。华人(薪资)要高高得很,要低低得很。”他认为法律观念无论在中美两地的华人中,都非常淡薄。
 
  另一位前来找工作的男子以过来人的口吻说:刚下飞机的人,月薪1500美元的工作都愿意干。现在在南加州地区或附近州打餐馆工,从早上10点到晚上9、10点,一天干十多个小时,也不过1800-1900美元,没有什么最低工资标准之说,“你愿意干就干,为生存竞争一份职业,就得不断表现自己。”
美国洛杉矶华人工资解密,美国洛杉矶提高最低工资标准
 
  一位在华人开办的快递公司打工的洛杉矶新移民说:“我刚进公司时老板说,前2周(试用期薪资)为一小时8美元,留用后9美元,三月以后10美元,但是根本不兑现。我9个月后问他,他回答说: 老X你这么大年龄上哪儿找工作,爱干就是这个价位,不爱干另谋财路。 不仅没给我涨价,还给我降到8块、7块。”
 
  他称老板解聘一个工人随心所欲,还用“试工”的方式节省开支,“华人有的是,爱干不干。公司用试工的办法节省工资开销——天天打广告招聘,试1-2小时,一分钱不给。它不是真正招工,就是缺少临时劳动力。”
 
  无证移民(微博)遭遇“薪资盗窃”
 
  根据非营利组织“人为影响合作”(Human Impact Partners)与加州大学洛杉矶分校(UCLA)劳工中心(Labor Center)今年8月联合推出的一份洛杉矶薪资盗窃评(Wage Theft)估报告指出,在低薪行业工作的移民工人、女性和少数族裔工人是薪资盗窃的最大受害者。
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